Tutkimuslupa, Helsingin kaupungin anonyymi rekrytointi esihenkilön ja työnhakijan näkökulmasta

Henkilöstöjohtaja myönsi tutkimusluvan Metropolia ammattikorkeakoulun opiskelijan opinnäytetyölle Helsingin kaupungin anonyymi rekrytointi esihenkilön ja työnhakijan näkökulmasta.

Tutkimuslupa on voimassa 31.12.2021 saakka, ja se koskee
esihenkilöille ja työnhakijoille lähetettävää sähköistä kyselytutkimusta
strukturoitujen kysymysten avulla. Tutkimuslupa kattaa 1.2.2021 jälkeen toteutuneet anonyymit rekrytoinnit.

Opinnäytetyön primääriaineisto kerätään esihenkilöille ja työnhakijoille lähetettävän kyselylomakkeen strukturoitujen kysymysten avulla. Tutkimuskohteena ovat 1.2.2021 jälkeen toteutuneet anonyymit rekrytoinnit sekä niihin osallistuneet esihenkilöt ja työnhakijat. Opinnäytetyön kyselylomakkeen laatimiseen käytetään Metropolia Ammattikorkeakoulun e-lomaketta. Kyselyyn vastaaminen on vapaaehtoista.

Tutkimusaineisto antaa tärkeää lisätietoa sekä kaupungin esihenkilöiden että työnhakijoiden kokemuksista anonyymista rekrytointiprosessissa sekä sitä, miten se mahdollisesti vaikuttaa kokemukseen yhdenvertaisuudesta. Lisäksi opinnäytetyön kautta saadaan tietoa ja kokemuksia siitä, miten 1.2.2021 rekrytointijärjestelmässä käyttöönotettu anonyymin rekrytoinnin toiminnallisuus tukee rekrytointiprosessia.

Tutkimuslupaan sovelletaan seuraavia ehtoja:
Tutkimuslupa myönnetään ehdolla, että tietoja saa käyttää vain päätöksessä mainittua tarkoitusta varten. Tutkimusaineistoa käsitellään ja säilytetään tutkimuksen teon ajan hyvää tieteellistä käytäntöä noudattaen. Tutkimusaineisto hävitetään opinnäytetyön hyväksymisen ja julkaisemisen jälkeen.

Tutkija saapuu pyydettäessä maksutta esittelemään tutkimuksen tuloksia. Sähköinen tutkimusraportti tai sen osoite toimitetaan kaupunginkanslian henkilöstöosaston käyttöön, ja se on henkilökunnan käytettävissä intrasivuilla.