Virkasuhteen täyttäminen, varhaiskasvatusyksikkö Inari-Jousi-Kuovi, päiväkodin johtaja, KASKO-02-25-25

Varhaiskasvatusjohtaja päätti valita päiväkodin johtajan virkaan (vakanssinumero 012427) **********

Virantoimitus alkaa 01.04.2025 lukien.

Virkaan valitulle ei aseteta koeaikaa.

Päätös on ehdollinen, kunnes virkaan valittu on esittänyt selvityksen terveydentilastaan. Selvitys terveydentilasta on esitettävä kuukauden kuluessa virkaan ottamista koskevan päätöksen tiedoksisaannista lukien. (Rikosrekisterinotetta ei tarvitse esittää).

Päiväkodin johtajan virka (vakanssinumero 012427) on ollut julkisesti haettavana ajalla 15.01.2025 - 29.01.2025 Helsingin kaupungin sähköisessä rekrytointijärjestelmässä sekä muissa Helsingin kaupungin rekrytointikanavissa.

Viran ensimmäinen sijoituspaikka on varhaiskasvatusyksikkö Inari-Jousi-Kuovi.

Toimialajohtajan delegointipäätöksen (30.6.2021, § 90) mukaan päiväkodin johtajan ottamisesta toistaiseksi voimassa olevaan virkasuhteeseen päättää varhaiskasvatusjohtaja.

Viranhaltijan tehtävänä on päiväkodin johtajan tehtävät varhaiskasvatusyksikkö Inari-Jousi-Kuovissa.

Varhaiskasvatuslain (540/2018) mukaan päiväkodin johtajan kelpoisuusvaatimuksena on varhaiskasvatuksen opettajan 26 § tai varhaiskasvatuksen sosionomin 27 § kelpoisuus ja vähintään kasvatustieteen maisterin tutkinto sekä riittävä johtamistaito. Lisäksi kelpoisuusehdot täyttävät varhaiskasvatuslain 540/2018 henkilöstöä koskevan siirtymäsäännöksen (74 § ja 75 §) mukaiset hakijat.

Kielitaitovaatimuksena on hyvä suomen kielen suullinen ja kirjallinen taito.

Lisäksi hakuilmoituksessa odotettiin, että henkilö on innostunut Helsingin varhaiskasvatussuunnitelmasta ja hänellä on erityistä kiinnostusta pedagogiseen johtamiseen. Lisäksi odotettiin näkemystä henkilöstön ja toimintakulttuurin johtamisesta ja hyviä vuorovaikutustaitoja, sekä kykyä organisoida ja tehdä päätöksiä ja taitoa toimia muuttuvissa tilanteissa.

Eduksi katsottiin kokemus ison yksikön johtamisesta, monikulttuurisessa työyhteisössä toimimisesta sekä pedagogisesta ajattelutavasta ja erityispedagogiikan osaamisesta.

Perustuslain 125 §:n mukaan viran yleiset nimitysperusteet ovat taito, kyky ja koeteltu kansalaiskunto.

Määräajassa hakemuksen jätti 14 hakijaa. Vaadittu kelpoisuus on 8 hakijalla.

Hakemusten perusteella kutsuttiin yksilöhaastatteluihin 4 hakijaa.

Haastattelun suorittivat 03.02.2025 varhaiskasvatuksen aluepäällikkö ********** ja HR-asiantuntija ********** Haastattelussa keskityttiin hakijan motivaatioon, henkilöstöjohtamisen taitoihin, pedagogisen johtamisen taitoihin ja ehdokkaan näkemyksiin johtamistyöstä.

Ensimmäisen haastattelun perusteella toiseen yksilöhaastatteluun kutsuttiin ********** ja ********** Haastattelun suorittivat 12.02.2025 varhaiskasvatusjohtaja ********** varhaiskasvatuksen aluepäällikkö ********** ja HR-asiantuntija ********** Haastattelussa keskityttiin hakijan osaamiseen talouden ja strategian johtamisessa.

**********

**********

**********

Päiväkodin johtajan tehtävässä korostuu laajojen kokonaisuuksien hallinta. Varhaiskasvatusjohtaja katsoo hakijoiden työkokemuksen, koulutuksen sekä haastatteluista ilmenevien seikkojen kokonaisarvioinnin perusteella, että parhaat edellytykset viran menestykselliseen hoitamiseen on **********

Haastatelluille on kerrottu päiväkodin johtajan 1.1.2030 alkaen muuttuvista kelpoisuusvaatimuksista.

Päätös annetaan tiedoksi virkaan valitulle sekä muille hakijoille oikaisuvaatimusohjeineen. Päätöksen tiedoksianto tapahtuu sähköisessä rekrytointijärjestelmässä niiden osalta, jotka ovat antaneet suostumuksensa sähköiseen tiedoksiantoon ja muiden osalta kirjeitse.