Virkasuhteen täyttäminen, Paloheinän ala-asteen koulu, erityisopettaja, työavain KASKO-01-245-23

Rehtori päätti valita laaja-alaisen erityisopettajan määräaikaiseen virkasuhteeseen päätoimiseksi tuntiopettajaksi ********** ensimmäiselle varasijalle ********** ja toiselle varasijalle **********

Virantoimitus alkaa 01.08.2023 ja päättyy 31.07.2024.

Määräaikaiseen virkasuhteeseen valitulle ei aseteta koeaikaa, koska hän työskentelee jo virkasuhteessa samalla työnantajalla. Tämä koskee valittua ja ensimmäiselle varasijalle valittua.

Mikäli toiselle varasijalle valittu henkilö tulee otetuksi määräaikaiseen virkasuhteeseen, valitulle määrätään virantoimituksen aloittamisesta alkava lukumäärä kuuden kuukauden koeaika.

Rikosrekisterinotetta ei tarvitse esittää, kun valittu työskentelee jo samalla työnantajalla.

Toiselle varasijalle valitun kohdalla päätös on ehdollinen, kunnes virkaan valittu on esittänyt lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) edellyttämän rikosrekisterilain (505/2002) 6 §:n 2 momentissa tarkoitetun rikosrekisteriotteen.

Erityisopettajan määräaikainen virkatehtävä päätoimisena tuntiopettajana on ollut julkisesti haettavana ajalla 12.-26.4.2023 Helsingin kaupungin sähköisessä rekrytointijärjestelmässä sekä muissa Helsingin kaupungin rekrytointikanavissa. Määräaikaisen tehtävän sijoituspaikka on Paloheinän ala-aste.

Toimialajohtajan delegointipäätöksen (30.6.2021, § 90) mukaan opettajan ottamisesta määräaikaiseen virkasuhteeseen päättää rehtori.

Viranhaltijan tehtävänä on laaja-alaisen erityisopettajan tehtävät Paloheinän ala-asteella.

Erityisopettajan viran kelpoisuusvaatimuksena on opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen 1998/986 mukainen kelpoisuus. Määräaikaisissa tehtävissä kelpoisuusvaatimukset täyttävien hakijoiden puuttuessa myös vaadittavaa kelpoisuutta vailla olevat hakijat otetaan huomioon.

Muodollisten kelpoisuusvaatimusten lisäksi hakuilmoituksessa luettiin eduksi, jos hakija voi osoittaa omaksuneensa nykyisen opetussuunnitelman mukaisen pedagogisen toiminnan. Tehtävään haettiin omaa osaamistaan sekä digitaitojaan aktiivisesti kehittävää ammattilaista, jolla on käytössään ratkaisukeskeisiä toimintatapoja sekä osaamista tunne- ja vuorovaikutustaitojen systemaattiseen harjoitteluun.

Perustuslain 125 §:n mukaan viran yleiset nimitysperusteet ovat taito, kyky ja koeteltu kansalaiskunto.

Määräajassa hakemuksen jätti 12 hakijaa. Vaadittu kelpoisuus on kuudella hakijalla.

Hakemusten perusteella yksilöhaastatteluun kutsuttiin kolme hakijaa: **********

Haastattelun suorittivat ajalla 28.4.-2.5.2023 rehtori ja apulaisrehtori.

**********

**********

**********

Erityisopettajan tehtävässä korostuu erityisen tuen toimintamallien hallinta ja yhteistyö verkostojen kanssa. Erityisopettaja toimii vahvassa yhteistyössä luokanopettajien ja muiden erityisopettajien kanssa, jolloin yhteistyötaidot korostuvat.

Rehtori katsoo hakijoiden työkokemuksen, koulutuksen sekä työhakemuksista ja haastatteluista ilmenevien seikkojen kokonaisarvioinnin perusteella, että parhaat edellytykset viran menestykselliseen hoitamiseen on **********

Ensimmäiselle varasijalle valitaan **********

Toiselle varasijalle asetetaan **********

********** ilmoitti valintapäätöksen jälkeen, ettei ole enää käytettävissä tehtävään, jolloin tehtävässä aloittaa 1.8.2023 alkaen **********

Päätös annetaan tiedoksi virkaan valitulle sekä muille hakijoille oikaisuvaatimusohjeineen. Päätöksen tiedoksianto tapahtuu sähköisessä rekrytointijärjestelmässä niiden osalta, jotka ovat antaneet suostumuksensa sähköiseen tiedoksiantoon ja muiden osalta kirjeitse.