Virkasuhteen täyttäminen, Konepajan lukio, lehtori, erityisopetus, työavain KASKO-03-229-24

Rehtori päätti valita erityisopettajan virkasuhteeseen (vakanssinumero 004164) ********** sekä varasijalle **********

Virantoimitus alkaa 1.8.2025 lukien.

Tehtävään valitulle määrätään virantoimituksen aloittamisesta alkava kuuden (6) kuukauden koeaika.

Päätös on ehdollinen, kunnes tehtävään valittu on esittänyt lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) edellyttämän rikosrekisterilain (505/2002) 6 §:n 2 momentissa tarkoitetun rikosrekisteriotteen ja kunnes tehtävään valittu on esittänyt selvityksen terveydentilastaan. Selvitys terveydentilasta on esitettävä kuukauden kuluessa tehtävään ottamista koskevan päätöksen tiedoksisaannista lukien.

Erityisopettajan tehtävä (vakanssinumero 004164) on ollut julkisesti haettavana ajalla 7.2.2025-28.1.2025 Helsingin kaupungin sähköisessä rekrytointijärjestelmässä sekä muissa Helsingin kaupungin rekrytointikanavissa.

Toimialajohtajan delegointipäätöksen (4.12.2024, § 104) mukaan opettajan ottamisesta toistaiseksi voimassa olevaan virkasuhteeseen päättää rehtori.

Viranhaltijan tehtävänä on erityisopettajan tehtävät kasvatuksen ja koulutuksen toimialalla. Tehtävän ensimmäinen sijoituspaikka on Konepajan lukio ja aikuislukio.

Erityisopettajan kelpoisuusvaatimuksena on opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen 1998/986 mukainen kelpoisuus.

Muodollisten kelpoisuusvaatimusten lisäksi hakuilmoituksessa luettiin eduksi kokemus työelämäyhteistyöstä sekä erilaisissa verkostoissa toimimisesta ja kokemus aktiivisesta toimijuudesta tiimioppivassa organisaatiossa.

Hakuilmoituksessa toivottiin lisäksi hakijoilta seuraavia ominaisuuksia:

• rohkeutta, näkemyksellisyyttä ja kehittämisintoa täysin uudenlaisen lukion rakentamiseen

• omatoimisuutta ja tilannetajua tarttua eteen tuleviin tilaisuuksiin

• taitoa valmentaa, ohjata ja käydä dialogia

• kykyä heittäytyä nuoren oppimisprosessiin ja antaa nuorelle tilaa

• halua ja osaamista verkostoitua työelämäkumppaneiden kanssa.

Perustuslain 125 §:n mukaan viran yleiset nimitysperusteet ovat taito, kyky ja koeteltu kansalaiskunto.

Tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden edistämiseksi Helsingin kaupunki kannustaa anonyymiin rekrytointiin ja tämä rekrytointi toteutettiin anonyymisti. Anonyymin rekrytoinnin tavoitteena on kohdentaa huomio hakijan ammatilliseen osaamiseen sekä työkokemukseen. Videohaastatteluun kutsuttavat valittiin henkilöt anonyymin yhteenvedon perusteella eikä siinä ollut nähtävissä hakijan nimeä, ikää, sukupuolta tai äidinkieltä.

Määräajassa hakemuksen jätti 39 hakijaa. Vaadittu muodollinen kelpoisuus on hakemusten perusteella 37 hakijalla.

Hakemusten perusteella videohaastatteluun kutsuttiin kahdeksan hakijaa, joista yksi perui hakemuksensa. Videohaastatteluun valitut toivat hakemuksissaan esiin kokemustaan sekä näkemyksellisyyttään työelämäverkostojen hyödyntämisestä lukion erityisopetuksen näkökulmasta sekä opiskelijatiimien ohjaamisessa.

Videohaastatteluiden perusteella ryhmähaastatteluun kutsuttiin kuusi hakijaa, joiden vastauksista ilmeni hakuilmoituksessa mainittuja Konepajan lukion erityisopettajalta toivottuja ominaisuuksia.

Ryhmähaastattelun perusteella yksilöhaastatteluun kutsuttiin kolme hakijaa: ********** Yksilöhaastatteluun valittiin kokonaisarvion perusteella: työhakemus, työkokemus, videohaastattelu ja ryhmähaastattelu.

Haastattelun suorittivat 11.3.2025 ja 13.3.2025 rehtori ja apulaisrehtori.

**********

**********

**********

**********

Rehtori katsoo hakijoiden työkokemuksen, koulutuksen sekä haastatteluista ilmenevien seikkojen kokonaisarvioinnin perusteella, että parhaat edellytykset tehtävän menestykselliseen hoitamiseen on ********** Hänen valintaansa puoltaa hänen kokemuksensa ja näkemyksellisyytensä lukion erityisen tuen toteuttamisesta sekä käytänteiden kehittämisestä uudessa lukiossa, näkemyksellisyys oppimisen tuen toteuttamisessa työelämäyhteistyössä sekä opiskelijaprofiilin tuntemus.

Varasijalle valittiin ********** Hänen valintaansa puoltaa hänen kokemuksensa lukion erityisen tuen toteuttamisesta sekä kehittämisestä.

Päätös annetaan tiedoksi tehtävään valitulle sekä muille hakijoille oikaisuvaatimusohjeineen. Päätös annetaan tiedoksi rekrytointijärjestelmän kautta sähköpostitse niiden osalta, jotka ovat antaneet suostumuksensa sähköiseen tiedoksiantoon ja muiden osalta kirjeitse.