Virkasuhteen täyttäminen, Stadin ammatti- ja aikuisopisto, sosiaali- ja terveysalan tuntiopettaja, työavain KASKO-03-176-21

Koulutuspäällikkö Tiia Posa päätti valita tuntiopettajan määräaikaiseen virkasuhteiseen työsuhteeseen ajalle 1.8.2021-30.6.2022 **********

Virkaan valitun koeaika on 5 kk.

Päätös on ehdollinen, kunnes virkaan valittu on esittänyt lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) edellyttämän rikosrekisterilain (505/2002) 6 §:n 2 momentissa tarkoitetun rikosrekisteriotteen.

Sosiaali- ja terveysalan tuntiopettajan tehtävä (2 kpl) on ollut julkisesti haettavana ajalla 11.6.2021 – 25.6.2021 Helsingin kaupungin sähköisessä rekrytointijärjestelmässä sekä muissa Helsingin kaupungin rekrytointikanavissa. Tehtävän ensimmäinen sijoituspaikka on Stadin ammatti- ja aikuisopisto, Kampus 5.

Toimialajohtajan delegointipäätöksen (20.11.2019, § 100) mukaan tuntiopettajan ottamisesta määräaikaiseen virkasuhteeseen päättää koulutuspäällikkö.

Viranhaltijan tehtävänä ovat tuntiopettajan tehtävät Kampus 5:n sosiaali- ja terveysalan koulutuksessa.

Ammatillisen opettajan viran kelpoisuusvaatimukset ovat opetustoimen kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen 986/1998 (muutettu 1150/2017) mukaiset.

Tuntiopettajan työnkuvaan kuuluvat opetus- ja ohjaustehtävät sekä koulutuksen suunnittelu, toteutus ja kehittäminen sekä muut opetukseen liittyvät tehtävät sosiaali- ja terveysalan tutkinnoissa. Kiinteä osa opettajan tehtävää on työpaikalla tapahtuvan oppimisen ohjaaminen sekä näyttöjen arviointi. Lisäksi opettaja osallistuu aktiivisesti työelämäyhteistyön kehittämiseen.

Opettaja toimii tiimin jäsenenä huolehtien opiskelijoiden ohjauksesta ja yksilöllisten polkujen toteutuksesta yhdessä muun tiimin kanssa. Lisäksi opettaja voi toimia alan HOKS-ohjaajina vastaten opiskelijoiden henkilökohtaisen osaamisen kehittämissuunnitelman (HOKS) laatimisesta ja ylläpidosta.

Hakuilmoituksessa korostettiin kykyä hallita laajoja kokonaisuuksia sekä hyviä vuorovaikutus- ja ohjaustaitoja, sekä ratkaisuhakuista ja asiakaslähtöistä tiimipelaajaa. Lisäksi arvostetaan monipuolista hoitotyön osaamista, taitoa ohjata opiskelijoita yksilöllisesti ja joustavasti, tiimityöskentelytaitoja sekä kehittävää työotetta.

Hakuilmoituksessa luettiin eduksi hyvät vuorovaikutus- ja ohjaustaidot monikielisissä yhteisöissä, kokemuksen omaopettajana toimimisesta ja virtuaalisissa oppimisympäristöissä toteutettavan opetuksen digitekninen osaaminen.

Perustuslain 125 §:n mukaan viran yleiset nimitysperusteet ovat taito, kyky ja koeteltu kansalaiskunto.

Määräajassa hakemuksen jätti 12 hakijaa, joista 8 täytti tehtävän kelpoisuusvaatimukset.

Hakemusten perusteella ryhmähaastatteluun kutsuttiin 5 hakijaa. Haastattelijoina toimivat rehtori Markku Tyni ja koulutuspäällikkö Tiia Posa.

**********

Kaikki haastateltavat täyttivät hakuilmoituksessa esitetyt kriteerit.

**********

**********

**********

Tuntiopettajan tehtävässä korostuu erilaisten opiskelijoiden ohjaus ja opetuksen toteuttaminen toiminnallisesti ja opiskelijoita osallistavasti heidän erilaiset oppimisvalmiutensa huomioiden. Stadin AO:n tiimiopettajuuden toimintamallissa korostuu myös tiimityötaidot ja yhteisopettajuuden toteuttaminen mm. suomi toisena kielenä ja yhteisten tutkinnon osien opettajien kanssa.

Koulutuspäällikkö katsoo hakijoiden työkokemuksen, koulutuksen sekä haastatteluista ilmenevien seikkojen kokonaisarvioinnin perusteella, että parhaat edellytykset virkojen menestykselliseen hoitamiseen on **********

Päätös annetaan tiedoksi virkaan valitulle sekä muille hakijoille oikaisuvaatimusohjeineen. Päätöksen tiedoksianto tapahtuu sähköisessä rekrytointijärjestelmässä niiden osalta, jotka ovat antaneet suostumuksensa sähköiseen tiedoksiantoon ja muiden osalta kirjeitse.