Virkasuhteen täyttäminen, Stadin ammattiopisto, tuntiopettaja, viestintä- ja vuorovaikutusosaaminen (äidinkieli ja kirjallisuus sekä S2-opetus), työavain KASKO-03-22-25

Vs. koulutuspäällikkö päätti valita tuntiopettaja, viestintä- ja vuorovaikutusosaaminen (äidinkieli ja kirjallisuus sekä S2-opetus) määräaikaiseen virkasuhteeseen **********

Virantoimitus alkaa 11.4.2025 ja päättyy 29.3.2026.

Määräaikaiseen virkasuhteeseen valitulla ei ole virantoimituksen aloittamisesta alkavaa koeaikaa.

Päätös on ehdollinen, kunnes tehtävään valittu on esittänyt lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) edellyttämän rikosrekisterilain (505/2002) 6 §:n 2 momentissa tarkoitetun rikosrekisteriotteen.

Viestintä- ja vuorovaikutusosaamisen (äidinkieli ja kirjallisuus sekä S2-opetus) tuntiopettajan tehtävä on ollut julkisesti haettavana ajalla 3.-17.3.2025 Helsingin kaupungin sähköisessä rekrytointijärjestelmässä sekä muissa Helsingin kaupungin rekrytointikanavissa.

Toimialajohtajan delegointipäätöksen (4.12.2024, § 104) mukaan opettajan ottamisesta määräaikaiseen virkasuhteeseen päättää rehtori/ koulutuspäällikkö.

Viranhaltijan tehtävänä on viestintä- ja vuorovaikutusosaamisen (äidinkieli ja kirjallisuus sekä S2-opetus) tuntiopettajan tehtävät kasvatuksen ja koulutuksen toimialalla. Tehtävän ensimmäinen sijoituspaikka virkasuhteen alkaessa on Stadin ammattiopiston kampus 4.

Viestintä- ja vuorovaikutusosaamisen (äidinkieli ja kirjallisuus sekä S2-opetus) tuntiopettajan viran kelpoisuusvaatimuksena on opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen 1998/986 mukainen kelpoisuus. Määräaikaisissa tehtävissä kelpoisuusvaatimukset täyttävien hakijoiden puuttuessa myös vaadittavaa kelpoisuutta vailla olevat hakijat otetaan huomioon.

Muodollisten kelpoisuusvaatimusten lisäksi hakuilmoituksessa edellytettiin ammatillisen koulutuksen tuntemusta ja kokemusta äidinkielen ja suomi toisena kielenä -opetuksesta ammatillisessa koulutuksessa. Lisäksi hakuilmoituksessa ilmoitettiin arvostettavan hyviä vuorovaikutus- ja tiimityötaitoja.

Perustuslain 125 §:n mukaan viran yleiset nimitysperusteet ovat taito, kyky ja koeteltu kansalaiskunto.

Määräajassa hakemuksen jätti 13 hakijaa. Vaadittua muodollista kelpoisuutta ei hakemusten perusteella ollut yhdelläkään hakijalla.

Hakemusten perusteella ryhmähaastatteluun kutsuttiin kuusi hakijaa, joista kaksi perui hakemuksensa ennen haastatteluun osallistumista. Hakijat valittiin haastatteluun kirjallisten hakemusten perusteella.

Ryhmähaastattelu toteutettiin lähitapaamisena 19.3.2025. Haastattelun suorittavat kaksi koulutuspäällikköä.

**********

**********

**********

**********

**********

**********

**********

**********

**********

Päätös annetaan tiedoksi virkaan valitulle sekä muille hakijoille oikaisuvaatimusohjeineen. Päätöksen tiedoksianto tapahtuu sähköisessä rekrytointijärjestelmässä niiden osalta, jotka ovat antaneet suostumuksensa sähköiseen tiedoksiantoon ja muiden osalta kirjeitse.