Virkasuhteen täyttäminen, pelastuslaitos, operatiivisten palveluiden yksikkö, palomies-ensihoitaja, SOTEPE-05-15-25

Operatiivisten palveluiden yksikön päällikkö päätti nimittää palomiehen virkaan seuraavat henkilöt (aakkosjärjestyksessä):

Valittavilta henkilöiltä vaaditaan työhöntulotarkastus ja valintapäätös on ehdollinen, kunnes työantaja saa työterveyshuollon lausunnon henkilön edellytyksistä hoitaa työhön kuuluvia tehtäviä.

Osana työhöntulotarkastusta valittujen fyysinen toimintakyky testataan. Valittavien tulee saavuttaa kaikissa testiosioissa vähintään Firefit-testin mukainen taso 3. Osana työhöntulotarkastusta valituille tehdään myös huumausainetestaus.

Lisäksi valittavilta henkilöiltä vaaditaan suostumus turvallisuusselvityksen tekemiseen, sekä tartuntatautilain mukainen selvitys rokotussuojasta. Virantäytön ehtona on, että virkaan otetun suostumuksella hankittava turvallisuusselvitys ei estä viran täyttöä.

Virkaan nimittämisen ehtona on, että valittu henkilö sitoutuu osallistumaan Helsingin kaupungin pelastuslaitoksen järjestämään oppisopimuskoulutukseen (ensihoitoon suuntautunut lähihoitaja) pelastuslaitoksen määräämänä aikana ja takaisinmaksuehdoin, ellei henkilöllä ole ensihoitoon erikoistunutta terveydenhuollon ammattitutkintoa. Viran koeaika on kuusi (6) kuukautta. Päätöksestä tiedotetaan Helbitin kautta.

Pelastuslaitoksella on ollut julkisesti haettavana 10 palomiehen virkaa. Hakuaika oli 23.6.2025 - 17.7.2025 ja hakuilmoitus julkaistiin Helsingin kaupungin sähköisessä rekrytointijärjestelmässä sekä muissa Helsingin kaupungin rekrytointikanavissa. Avoimia palomiehen virkoja haki 23 henkilöä, joista kelpoisuusehdot täyttäviä oli 14 hakijaa.

Tehtävän kelpoisuusehdot olivat:

-Valtioneuvoston asetuksen pelastustoimesta 407/2011 6§ mukaan miehistöltä vaadittava pätevyys ja voimassa oleva BC-luokan ajokortti.
-hyväksytty terveystarkastus (firefit testi sekä huumausainetestaus)
-hyväksytty turvallisuusselvitys
-tartuntatautilain mukainen selvitys rokotussuojasta

Kaikki kelpoisuusehdot täyttäneet 14 hakijaa kutsuttiin haastatteluun. Haastatteluun kutsutuista 12 hakijaa varasi haastatteluajan määräaikaan mennessä. Kaksi haastatteluun kutsutuista hakijoista ei varannut haastatteluaikaa määräaikaan mennessä. Haastattelut toteutettiin hakuilmoituksessa ilmoitettuna ajankohtana 23.-25.5.2025. Virkavalinnan valmisteli valintaryhmä, johon kuuluivat palopäällikkö ********** , osaamisen asiantuntija ********** ja paloesimies ********** . Haastattelut toteutettiin lähihaastatteluina.

Hakemuksien osalta vertailtiin työkokemusta, koulutusta, virassa hyödynnettävää alan erityisosaamista ja muuta hyödyllistä erityisosaamista.

Haastatteluissa selvitettiin hakijoiden osaamista, asennetta ja motivaatiota haettavaan tehtävään, sekä hakijan edellytyksiä ja motivaatiota sitoutua terveydenhuoltoalan soveltuvan ammattitutkinnon suorittamiseen oppisopimuksella, mikäli sellainen hakijalta puuttui. Haastattelussa arvioitiin erityisesti hakijoiden soveltuvuutta ja sopeutumiskykyä pelastuslaitoksen työyhteisöön, yhteistyötaitoja sekä kykyä ja halua oppia uutta ja omaksua uusia teknisiä ratkaisuja käyttöön. Haastattelussa arvioitiin ensihoitotehtäviin liittyvää osaamista ja motivaatiota. Helsingin pelastuslaitoksella olemme sitoutuneet pelastusalan arvoihin.

Henkilöarvioinnit (valitut) aakkosjärjestyksessä

**********

Hakijalla on hyvät vuorovaikutus- ja yhteistyötaidot sekä positiivinen asenne. Hänellä on vahva motivaatio sekä aito halu toimia palomies-ensihoitajana. Hakijan vastauksissa korostui perustaitojen, joukkuehengen ja rauhallisuuden merkitys. Hakija pystyi vastauksillaan osoittamaan pelastajan perustaitojen ja eri tehtävätyyppien hallinnan. Hän kykenee reflektoimaan omaa osaamistaan ja kykyjään, sekä pystyi vastauksissaan osoittamaan halunsa kehittää osaamistaan. Kokonaisarvioinnin perusteella hakijalla on riittävät edellytykset palomiehen viran menestykselliseen hoitamiseen.

**********

Hän on sosiaalinen, innokas ja motivoitunut sekä hänellä on aktiivinen, oppimishaluinen ja kehitysmyönteinen ote työhön. Vastauksissaan hakija toi konkreettisesti esille valmiuden kehittää omaa osaamistaan ja halua kehittyä työssään. Hän toi esiin vuorovaikutustaitojen ja tiimityöskentelyn tärkeyden konkreettisin esimerkein, jotka tukevat hänen onnistumistaan haettuun tehtävään. Kokonaisarvioinnin perusteella hakijalla on riittävät edellytykset palomiehen viran menestykselliseen hoitamiseen.

**********

Hakija omaa aikaisempaa kokemusta pelastusalalta. Hänelle teoriaosaaminen ja kädentaidot ovat perusta ammatilliseen osaamiseen. Hakija osoittaa olevansa joukkuepelaaja ja omaa hyvät vuorovaikutustaidot. Vastauksissaan hän osoitti olevansa motivoitunut ja ammatillisesti osaava sekä halunsa kehittää omaa osaamistaan ja oppia uutta. Hänelle pelastusalan arvot ovat tärkeitä. Kokonaisarvioinnin perusteella hakijalla on riittävät edellytykset palomiehen viran menestykselliseen hoitamiseen.

**********

Hakija on kehittymismyönteinen ja hänellä on vahva oppimishalukkuus. Hänelle työssä tärkeitä osaamisia ovat muun muassa oma-aloitteisuus, ryhmätyötaidot, kädentaidot sekä työturvallisuuden huomioiminen. Vastauksissaan hakija antoi itsestään vaikutelman luotettavana ja ratkaisukeskeisyyteen pyrkivänä palomiehenä. Hakijan sitoutuminen palomies-ensihoitajan ammattiin on selkeästi havaittavissa. Vastauksissaan hakija osoitti pelastusalan arvojen ohjaavan hänen työskentely- ja toimintatapoja. Kokonaisarvioinnin perusteella hakijalla on riittävät edellytykset palomiehen viran menestykselliseen hoitamiseen.

**********

Hakija on tiimipelaaja, joka huomioi muut ja edistää hyvää työilmapiiriä. Hänellä on halu sitoutua haettuun tehtävään. Hakijan kehitysmyönteisyys ja vahva oppimishalukkuus tulevat esiin konkreettisin esimerkein tavoitteena hankkia erikoisosaamista ja syventää osaamistaan tulevaisuudessa. Hakijan ammatillisuus ja luotettavuus työskentelytavoissa käyvät selkeästi ilmi haastattelun aikana. Kokonaisarvioinnin perusteella hakijalla on riittävät edellytykset palomiehen viran menestykselliseen hoitamiseen.

**********

Hakija omaa aiempaa kokemusta pelastusalalta. Hänellä on vuorovaikutustaitoja sekä kykyä sopeutua erilaisiin tilanteisiin. Hän tuo tiimiin rauhallisuutta, tukea ja ammattiylpeyttä. Hakija pystyi osoittamaan motivaation kehittää omaa osaamistaan ja opetella uutta. Hänellä on hyvät yhteistyö- ja tiimitaidot sekä kykyä ihmisten kohtaamiseen, nämä näkyvät haastattelutilanteessa myös konkreettisesti. Hakijalle pelastusalan arvot ovat tärkeitä. Kokonaisarvioinnin perusteella hakijalla on riittävät edellytykset palomiehen viran menestykselliseen hoitamiseen.

**********

Hakijalla on selkeät ja hyvät vuorovaikutustaidot. Hän on yhteistyökykyinen ja kannustava tiimipelaaja. Hän pystyy haastattelussa osoittamaan oman osaamisen ja paineensietokykynsä. Hakijalla on taitoa kohdata ihmisiä sekä hän osoittaa vahvaa motivaatiota kehittyä ja oppia uutta. Hakija kykenee vastauksissaan tuomaan esille pelastusalan arvot. Hakijalla on työhön aktiivinen ote ja ongelmanratkaisukykyä. Kokonaisarvioinnin perusteella hakijalla on riittävät edellytykset palomiehen viran menestykselliseen hoitamiseen.

**********

Hän omaa aikaisempaa työkokemusta pelastusalalta. Hakijan hyvät yhteistyö- ja vuorovaikutustaidot tulevat esiin haastattelussa. Hän pystyy konkretisoimaan kyvyn oppia uutta, joka tukee hänen kehittymistään palomies-ensihoitajana. Hän osoittaa olevansa motivoitunut ja koulutusmyönteinen työntekijä, jolla on halu kehittää omaa osaamistaan ja syventää ammattitaitoaan. Haastattelussa hakija osoittaa olevansa rauhallinen ja toisia tukeva tiimipelaaja, joka sopeutuu erilaisiin tilanteisiin. Kokonaisarvioinnin perusteella hakijalla on riittävät edellytykset palomiehen viran menestykselliseen hoitamiseen.

**********

Hakijalla on aikaisempaa kokemusta pelastusalalta. Hakijalla on hyvät vuorovaikutustaidot sekä tuo selkeästi esiin motivaation ja kiinnostuksen haettuun tehtävään. Hänellä on vahva ammatillinen asenne sekä osoittaa arvostusta palomies-ensihoitajan ammattia kohtaan. Haastattelussa hän pystyy osoittamaan esimerkein sopeutumiskykynsä erilaisiin työyhteisöihin sekä kiinnostuksen oppia uutta ja halua kehittyä. Hakija osoittaa olevansa tiimipelaaja, joka pystyy toimimaan ryhmän jäsenenä luotettavasti. Kokonaisarvioinnin perusteella hakijalla on riittävät edellytykset palomiehen viran menestykselliseen hoitamiseen.

**********

Hakijalla on aiempaa kokemusta pelastusalalta. Hän toi haastattelutilanteessa hyvin esille vuorovaikutus- ja tiimityöskentelytaitonsa sekä kyvyn sopeutua. Hakija osoittaa selkeää motivaatiota kehittyä alalla ja sitoutuneisuutta pelastusalan arvoihin. Hän on rauhallinen, sinnikäs ja ratkaisukeskeinen tiimipelaaja, joka kykenee omalla esimerkillään kannustamaan ja auttamaan muita tiimiläisiä haastavissa tilanteissa. Kokonaisarvioinnin perusteella hakijalla on riittävät edellytykset palomiehen viran menestykselliseen hoitamiseen.

Henkilöarvioinnit (ei valitut) aakkosjärjestyksessä

**********

Hakijalla on aiempaa kokemusta pelastusalalta. Haastattelussa hän ei pystynyt tuomaan konkreettisesti asennetta ja motivaatiota haettavaan tehtävään esille. Hakijalla on selkeästi halu kehittää työyhteisöä ja koko organisaatiota, mutta ei pystynyt osoittamaan soveltuvuutta ja sopeutumiskykyä pelastuslaitoksen työyhteisöön palomiehenä. Yhteistyötaidot sekä kykyä ja halua oppia uutta ja omaksua uusia teknisiä ratkaisuja käyttöön eivät konkretisoituneet haastattelussa.

**********

Hakijalla on aiempaa kokemusta pelastusalalta. Hänellä on kiinnostusta ja intoa eri erikoistumisaloille, mutta oman osaamisen reflektointi ja kyky kehittää itseään sekä oppia uutta jäävät haastattelutilanteessa epäselväksi. Hänellä on hyvät vuorovaikutustaidot, mutta ei haastattelussa kyennyt tuomaan esille soveltuvuutta ja sopeutumiskykyä pelastuslaitoksen työyhteisöön sekä yhteistyötaidot jäivät epäselviksi.