Virkasuhteen täyttäminen, kaupunkiympäristön toimiala, palvelut ja luvat, ympäristöpalvelut, valvontaeläinlääkäri, KYMP-03-12-26

Yksikön päällikkö päätti ottaa virkaan seuraavan hakijan: Sonja Marika Kolehmainen
Tehtävä: Valvontaeläinlääkäri
Aloitus: 1.8.2026

Työn suorittamispaikka palvelussuhteen alkaessa: Helsingin kaupunki, Kaupunkiympäristön toimiala, Palvelut ja luvat, Ympäristöpalvelut, Elintarviketurvallisuusyksikkö, Eläinsuojelu

Virassa noudatetaan 6 kuukauden koeaikaa.

Mikäli virkaan otetaan henkilö, joka ei ole kaupungin palveluksessa, eikä terveydellisiä tietoja ole käytettävissä virkaan otettaessa, on päätös tällaisen henkilön osalta ehdollinen, kunnes henkilön terveydentilasta saadun selvityksen perusteella virkaan ottaminen on vahvistettu. Selvitys on esitettävä 30 vuorokauden kuluessa virkaan ottamista koskevan päätöksen tiedoksisaannista lukien
 

Rekrytointiprosessi 

Virka on ollut julkisesti haettavana: 6.-20.3.2026
Hakijoiden kokonaismäärä: 14
Kelpoisten hakijoiden määrä: 11
Hakemuksensa perui: 0
Lähihaastatteluun valittiin 4 hakijaa.

Hakijoiden vertailu 

Valinnassa otettiin huomioon perustuslain 125 §:ssä säädetyt yleiset nimitysperusteet: taito, kyky ja koeteltu kansalaiskunto. Lisäksi huomioitiin kelpoisuusvaatimukset ja hakuilmoituksessa painotetut osa-alueet.

Kelpoisuusvaatimukset:
Tehtävän kelpoisuusehtona on Suomessa laillistetun eläinlääkärin tutkinto. Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja kirjallinen sekä ruotsin kielen tyydyttävä suullinen taito.

Hakuilmoituksessa painotetut osa-alueet:
Tehtävässä edellytetään perehtyneisyyttä eläinsuojeluvalvontaan ja hallinnollisiin menettelyihin, hyviä viestintätaitoja sekä hyvää englannin kielen taitoa. Tehtävässä korostuvat hyvät vuorovaikutus- ja yhteistyötaidot sekä halu kehittää toimintaa yhdessä muiden kanssa. Hakijalta toivotaan joustavuutta, rakentavaa työotetta ja kykyä etsiä ratkaisuja vaihtelevissa tilanteissa. Eduksi luetaan kokemus eläinsuojeluvalvonnasta ja praktiikasta.

Kaikilla neljällä viimeiseen vaiheeseen edenneillä hakijoilla on kokemusta praktiikasta sekä perehtyneisyyttä eläinsuojeluvalvontaan ja hallinnollisiin menettelyihin, hyvät viestintä- ja yhteistyötaidot ja hyvä englannin kielen taito. Lisäksi heiltä kaikilta löytyy kiinnostusta toiminnan kehittämiseen, joustavuutta, rakentavaa työotetta ja kykyä etsiä ratkaisuja vaihtelevissa tilanteissa.

Kärkihakijoiden välillä eroja muodostui työkokemuksessa praktiikassa, hallinnollisessa osaamisessa ja kyvyssä etsiä ratkaisuja vaihtelevissa tilanteissa.

Sonja Kolehmainen erottui edukseen monipuolisella työkokemuksellaan sekapraktiikasta, opetuksesta ja hygieenikko- ja valvontaeläinlääkärin tehtävistä. Hänellä on työkokemuksen kautta hankittu vahva hallinnollinen osaaminen ja parhaat valmiudet tehtävänkuvaan sisältyvään eläintautivalvontaan eri eläinlajeilla. Hänellä on kykyä ratkoa haastavia vuorovaikutustilanteita ja hänen kokemuksensa opiskelijoiden ohjaamisesta praktiikkatilanteissa antaa hyvät valmiudet hoitaa yllättäviä tilanteita.

Kun otetaan huomioon hakijan koulutus, työkokemus sekä haastattelun perusteella tehty arviointi, on katsottu, että valittu henkilö täyttää parhaiten viran menestyksellisen hoitamisen kannalta keskeiset edellytykset ja on siten tehtävään soveltuvin.

Valittu henkilö täyttää viran kelpoisuusvaatimukset.
 

Hallintosäännön 14 luvun 1 §:n 2 mom. 5 kohdan mukaan, ellei toimivallasta ole muutoin säädetty tai määrätty, toimialajohtaja päättää tai hyväksyy perusteet ja rajat, joiden mukaan viranhaltija päättää ottaa palvelukseen toimialan viranhaltijat ja työntekijät.

Toimialajohtaja on delegoinut henkilöstöhallinnon päätösvaltaa 30.11.2023 § 41 päätöksellään siten, että palvelukokonaisuuden johtajat ottavat vakinaiseen palvelussuhteeseen yksikön päälliköt, palvelun päälliköt ottavat vakinaiseen palvelussuhteeseen tiimipäälliköt ja vastaavan tasoiset esihenkilöt ja muu henkilökunta yksi yli -periaatteella siten, että kukaan ei ota vakinaiseen palvelussuhteeseen omia suoria alaisiaan. Näin ollen yksikön päällikkö päättää valvontaeläinlääkärin virkaan ottamisesta.