Ohje laajemman sairauspoissaolon myöntämiskäytännön käyttöönotosta kaupunginkansliassa
HEL 2019-002622
More recent handlings
Ohje laajemman sairauspoissaolon myöntämiskäytännön käyttöönotosta kaupunginkansliassa
§ 55
Päätös
Kansliapäällikkö päätti laajemman sairauspoissaolokäytännön käyttöönotosta kaupunginkansliassa uudistetun sairaus- ja tapaturmalomaohjeen (19HeosKi1302) mukaisesti.
Päätöksen perustelut
Ohjeen mukaan esimies voi myöntää työntekijälle sairauslomaa työntekijän ilmoituksen perusteella viideksi kalenteripäiväksi ja näitä seuraaviksi kahdeksi vapaapäiväksi.
Esimiehen tulee varmistaa, että työyhteisössä tiedetään sijaistusketju niissä tapauksissa, kun esimies ei ole itse tavoitettavissa esimerkiksi sairauden tai muun poissaolon vuoksi.
This decision was published on 18.03.2019
MUUTOKSENHAKUKIELTO
Tähän päätökseen ei saa hakea muutosta, koska päätös koskee asian valmistelua tai täytäntöönpanoa.
Sovellettava lainkohta: Kuntalaki 136 §
Decisionmaker
Name
Sami Sarvilinna
Title
Kansliapäällikkö
Ask for more info
Name
Taru Wickström
Title
HR-asiantuntija