Polkupyöräetua koskevat periaatteet

HEL 2025-001326
Ärendet har nyare handläggningar
§ 25

Polkupyöräetua koskevat periaatteet

Päätös

Henkilöstöjohtaja päätti vahvistaa polkupyöräetua koskevat periaatteet (liite 1) 1.4.2025 alkaen.

Päätöksen perustelut

Kaupunginhallitus päätti 2.12.2024 (769 §) talousarvion noudattamisohjeissa vuodelle 2025, että kaupungilla siirrytään kaupunginkanslian henkilöstöosaston koordinoimana työsuhdepyöriin nykyisen polkupyörän hankinnan tukemisen sijasta.

Helsingin kaupunki haluaa parantaa henkilöstönsä hyvinvointia sekä ekologista työmatkustamista tukemalla työssä käyvän henkilöstön liikkumista sekä työssä jaksamista tarjoamalla polkupyöräedun vaihtoehtona työsuhdematkalippuedulle. Polkupyörää voi käyttää työmatkoilla ja vapaa-ajalla.

Polkupyöräedulla tarkoitetaan etua, jossa työnantaja hankkii leasing-sopimuksella polkupyörän työntekijän käyttöön. Polkupyöräetu on verovapaa työsuhde-etu (luontoisetu) Verohallinnon kulloinkin voimassa olevan ohjeistuksen mukaisesti. Veroetu edellyttää, että polkupyörän hankinnasta vastaa työnantaja. Työnantajan myöntämä polkupyöräetu vähentää työsuhdematkalippuedun verovapaata enimmäismäärää kalenterivuoden aikana

Detta beslut publicerades 28.03.2025

MUUTOKSENHAKUKIELTO

Tähän päätökseen ei saa hakea muutosta, koska päätös koskee asian valmistelua tai täytäntöönpanoa.

Sovellettava lainkohta: Kuntalaki 136 §

Upplysningar

Marjo Kuosa, johtava asiantuntija, puhelin: 09 310 82626

marjo.kuosa@hel.fi

Beslutsfattare

Petri Lumijärvi
henkilöstöjohtaja
Joanna Brady-Bister
henkilöstöpolitiikan johtaja

Bilagor

1. Polkupyöräetuohje 2025 alkaen
Bilagan publiceras inte på internet.

I beslutsdokumenten nämns bilagor som inte publiceras på nätet. Bort lämnas bilagor som innehåller sekretessbelagda uppgifter, bilagor som innehåller uppgifter som kan äventyra integritetsskyddet eller sådana som man inte av tekniska orsaker kunnat överföra till elektroniskt format. (Offentlighetslagen 621/1999, Lagen om tjänster inom elektronisk kommunikation 917/2014, Dataskyddslagen 1050/2018, Lagen om behandling av personuppgifter inom social- och hälsovården 703/2023, Lagen om offentlig upphandling och koncession 1397/2016). Upplysningar om stadsstyrelsens beslutshandlingar fås också från Helsingfors stads registratorskontor.